以下行为经部门主管申请可以等到嘉奖的是（）

A．员工因公需要乘坐交通工具时，原则上乘坐公交车、地铁等公共交通工具。特殊情况下，经部门直属主管同意后，可乘坐出租车。报销时需在审批流程中注明原因并上传证明资料，流程中加签部门直属主管，审批同意后可申请报销；如因携带物品比较多需乘坐出租车，需要同时提交出行时的物资图片，经部门直属主管同意后可申请报销

B．茶歇当月使用当月有效

C．出差期间发生的所有费用需及时报销，原则上当次出差费用应一次性报销完毕，不得分次报销。如有特殊情况，提交证明资料并在流程中加签部门负责人审批同意后可分次报销

D．健康证：指全职员工入职满一年及以上，办理健康证发生的费用（最多可提前60天办理），报销时需提供票据及健康证复印件。全职员工入职期不满一年，但距离入职期满一年小于60天的健康证费用，可在费用发生时直接申请报销。（不必等到入职一年期满后再申请。）

A.乡级

B.县级

C.市级

D.省级

E.国家级

A.信息安全是企业自己的责任，与员工个人无关

B.各部门主管是部门信息安全的第一责任人

C.员工只需要做好个人的信息安全，看到其他人违反信息安全管理规定可以不管

D.当发现有外部人员对公司信息进行刺探时，可以等到事情更严重时再进行上报

A．工作认真及时发现异常上报主管并妥善解决者

B．工作勤勉，兢兢业业，有具体行为或事迹者

C．正常上下班，无旷工，无违纪行为者

D．执行力佳，出色完成领导交办任务，远超出规划预期者

A.通报表扬

B.嘉奖

C.记功

A.普通员工出差需经部门主管审批，报运营管理部备案

B.部门主管出差须经总经理审批，报运营管理部备案

C.紧急情况下出差可由部门主管审批，不受申请时间限

D.逾期申请者将不享受与出差有关的任何津贴

A.副总级（含）以上员工、需经单位负责人、集团人力资源部、集团总裁审批

B.主管级（含）以上及专业技术岗位员工，需经单位负责人、集团人力资源部审批

C.普通员工只需经直接主管审批

D.部门正副职负责人需经集团董事长、总裁审批