法定职业病必备条件除了患病主体必须与用人单位存在实际上的劳动雇佣关系，必须是在从事职业活动的过程中产生的外，还需具备（)？

A.在职业活动中产生

B.接触职业危害因素

C.列入国家职业病目录范围

D.与劳动用工行为相联系

A.在职业活动中产生

B.接触职业危害因素

C.列入国家职业病范围

D.与劳动用工行为相联系

E.接触危害的时间

A.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准

B.用人单位不得让劳动者从事有职业危害的作业

C.从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

D.劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程

E.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度

A.适当

B.认真

C.及时

D.全面

A.用人单位与劳动者订立劳动合同时，将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明

B.在劳动者上岗前，用人单位将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实口头告知劳动者

C.劳动者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位将变更后的工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并协商变更原劳动合同相关条款

D.劳动者工作岗位变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位将变更后的工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并协商变更原劳动合同相关条款

A.职业活动中存在的各种有害的化学因素

B.职业活动中存在的各种有害的物理因素

C.职业活动中存在的各种有害的生物因素

D.在作业过程中产生的其他职业有害因素

A.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度

B.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准

C.扩建工程的劳动安全卫生设施可以滞后于主体工程

D.用人单位必须对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查

E.从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

A.必须是与用人单位建立劳动关系的劳动者

B.劳动者必须在规行工作职责的过程中受到伤害

C.非因故意、蓄意造成员伤、致发或者死中

D.劳动者所受到的伤害必须与事故存在一定的因果关系

A.从事劳动的人必须处在法定劳动年龄阶段

B.从事劳动的人必须具有劳动能力

C.从事的劳动必须是法律允许的劳动

D.从事的劳动必须是社会承认的劳动

E.从事的劳动必须是有报酬或收入的劳动