A.绩效目标设置
B.绩效评估设置
C.绩效管理设置
D.预算绩效设置
第4题
A.机构人员设置
B.账实相符情况
C.配置效率、使用效果
D.信息系统建设和应用
第7题
A.绩效管理是绩效评估的基础工程
B.绩效评估是推动管理的约束机制
C.绩效评估是绩效管理的目的
D.绩效评估凸显绩效管理的价值取向
第8题
A.薪酬管理
B.绩效管理
C.目标管理
D.员工管理
第10题
A.20世纪初期泰勒的相关研究
B.70年代以来的“新公共管理运动”
C.20世纪50年代美国的绩效预算制度
D.20世纪80年代英国的“雷纳评审”
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