在干部选拔任用工作中，有任人唯亲、排除异己、封官许愿、说情干预、跑官要官、突击提拔或者调整干部等违反干部选拔任用规定行为，对直接责任者和领导责任者，情节较轻的，给予（）处分（）（纪律处分条例第七十六条第一款）

A.责任者

B.直接责任者

C.经办人

D.领导责任者

A、任人唯亲、排斥异己

B、封官许愿、说情干预

C、跑官要官、突击提拔或者调整干部

D、以上三项都对

A.封官许愿

B.拉关系谋取职级待遇

C.为他人提拔重用说情打招呼

D.私自干预下级干部选拔任用

A.不准超职数配备干部

B.不准违反规定的工作程序任免干部

C.不准以个别征求意见、领导圈阅等形式代替集体讨论决定

D.不准篡改、伪造干部人事档案或私自变更人力系统信息

E.不准在工作调动、机构变动时，突击提拔、调整干部

A.A.1次

B.B.2次

C.C.3次

D.D.4次

A.干部选拔任用

B.干部教育培训

C.干部纪律处分问责

D.干部“能上能下”

E.防止干部“带病提拔”

A.拉票贿选

B.买官卖官

C.跑官要官

D.违规用人

A.下级或者原任职地区、单位

B.本单位

C.上级

D.下级

A.干部引导、监督、管理、任用工作

B.干部培训、考察、公示、监管工作

C.干部培育、选拔、管理、使用工作

D.干部教育、跟踪、选拔、考核工作