下列哪种方法与技术起源于德国心理学家1929年所建立的一套用于挑选军官的非常先进的多项评价程序？（)

A.美

B.英

C.法

D.德

此题为判断题(对，错)。

A、1939

B、1929

C、1919

D、1909

A.挑选典型职位

B.确定职位评价方法，决定选择单一评价方法还是多种评价方法相结合

C.建立职位评价委员会，一般由5-10人组成

D.与员工交流，建立申诉机制

A、与方法学选择和评价过程密不可分的

B、选择候选方法的程序

C、性能标准的讨论

D、不用于可接受方法标准的描述

E、逐步描述如何评价候选的方法

A.美国

B.中国

C.日本

D.德国

A．士兵的比例上升，军官的比例将缩小

B．技术军官的比例上升，其他军官的比例缩小

C．信息技术保障人员增多，勤务保障人员减少

D．军队将成为人才密集型群体

A.班杜拉

B.冯特

C.皮亚杰

D.杜威

A．处理好合理性与先进性关系

B．兼顾建设与适用，考虑全寿命费用

C．技术先进性原则

D．经济性原则

E．兼顾近期与远期的要求