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[多选题]

师傅带徒弟的训练过程中应注意（）

A.根据训练目标制定带训计划

B.每一项带教流程都有带教内容、师傅和检核人

C.带训前师傅要对前段的训练内容做考评，确定合格后进入下一个训练

D.根据训练计划带教新员工，教过的就能可以让新员工自己上手，谁失误谁负责

答案

ABCD

根据训练目标制定带训计划每一项带教流程都有带教内容师傅和检核人带训前师傅要对前段的训练内容做考评确定合格后进入下一个训练

发布时间：2023-03-01

纠错

更多“师傅带徒弟的训练过程中应注意（）”相关的问题

第1题

会议记录指导主要通过（）的方式进行

A.师傅带徒弟

B.现场训练

C.辅助录音

D.网络通讯

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第2题

某公司是一家新建企业，为了打好管理基础，保证产品质量，公司决定从全员质量教育工作开始，推进全面质量管理，公司总经理责成质量管理部负责推进相关事宜。但是，在制订方案、实施推进的过程中，质量管理部在培训的范围、内容以及方式的选择上存在一些疑问，需要予以澄清确认。质量教育培训适宜采用（）的方式进行

A.全部课堂教学

B.自学或参加外部公开培训

C.师傅带徒弟

D.专项技能训练

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第3题

以下哪些项目是海底捞选择的培训措施（）

A.4天集中学习

B.4天店面学习

C.4天准军事化训练

D.师傅带徒弟

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第4题

质量教育培训适宜采用()的方式进行。

A.全部课堂教学

B.自学或参加外部公开培训

C.师傅带徒弟

D.专项技能训练．

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第5题

质量教育培训适宜采用（）的方式进行。

A.全部课堂教学

B.自学或参加外部公开培训

C.师傅带徒弟

D.专项技能训练

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第6题

《吉林省安全生产教育十条红线》规定新员工经岗前三级教育和至少（)个月的师傅带徒弟训练方可独立作业。

A.3

B.4

C.1

D.2

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第7题

适合制冷工培训教学的常用教学方法有（）

A.以语言传递为主的教学方法

B.以直观感受为主的教学方法

C.以实际训练为主的教学方法

D.师傅带徒弟

E.自学

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第8题

某公司是一家新建企业，为了打好管理基础，保证产品质量，公司决定从全员质量教育工作开始，推进全面质量管理，公司总经理责成质量管理部负责推进相关事宜。但是，在制订方案、实施推进的过程中，质量管理部在培训的范围、内容以及方式的选择上存在一些疑问，需要予以澄清确认。[2010年真题]
质量教育培训适宜采用（）的方式进行

某公司是一家新建企业，为了打好管理基础，保证产品质量，公司决定从全员质量教育工作开始，推进全面质量管理，公司总经理责成质量管理部负责推进相关事宜。但是，在制订方案、实施推进的过程中，质量管理部在培训的范围、内容以及方式的选择上存在一些疑问，需要予以澄清确认。[2010年真题]

质量教育培训适宜采用（）的方式进行

A．全部课堂教学 B.自学或参加外部公开培训

C．师傅带徒弟 D.专项技能训练

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第9题

某美术教师有一手“剪纸绝活”，在常规课教学中对学生的单项的技能训练，其他内容一概少讲或者不讲，这种做法是（）。

A.突出专长、对于讲学内容进行优化

B.违背数字教育“全面发展”的要求

C.师傅带徒弟的传统模式

D.应当大力提倡

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第10题

某美术教师有一手“剪纸”绝活，在常规课教学中对学生进行单项的技能训练，其他内容一概少讲或不讲，这种做法是 () 。

A.突出专长，对于教学内容进行了优化

B.违背了素质教育“全面发展”的要求

C.师傅带徒弟的传统模式

D.应当大力提倡

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