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购买和发放劳动防护用品的情况应记录在案,可以货币或其他物品替代劳动防护用品。()
[判断题]

购买和发放劳动防护用品的情况应记录在案,可以货币或其他物品替代劳动防护用品。()

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更多“购买和发放劳动防护用品的情况应记录在案,可以货币或其他物品替代劳动防护用品。()”相关的问题

第1题

依据《劳动防护用品监督管理规定》,生产经营单位为从业人员配备劳动防护用品,()。

A.不得以货币或者其他物品替代应当配备的劳动防护用品

B.可以以货币但不得以其他物品替代应当配备的劳动防护用品

C.可以以货币或者其他物品替代应当配备的劳动防护用品

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第2题

分公司为职工提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。()
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第3题

生产经营单位可以以货币或者其他物品替代劳动防护用品。()
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第4题

依据国家规定,生产经营单位为从业人员配备劳动防护用品( )。
依据国家规定,生产经营单位为从业人员配备劳动防护用品()。

A.可以以货币或者其他物品替代应当配备的劳动防护用品

B.可以以货币但不得以其他物品替代应当配备的劳动防护用品

C.不得以货币或者其他物品替代应当配备的劳动防护用品

D.不得以货币但可以以其他物品替代应当配备的劳动防护用品

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第5题

劳动防护用品是安全生产的一项预防性保护措施,可以货币或其它物品形式替代应当配备的劳动防护用品。()
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第6题

生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可用货币或其他物品替代()
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第7题

生产经营单位可以以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。()
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第8题

一般情况下,生产经营单位可以以货币形式或其他物品代替应提供的劳动防护用品。()
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第9题

使用劳动防护用品的单位应当为劳动者免费提供符合国家规定的劳动防护用品,可以以货币或其它物品代替劳动防护用品。()
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第10题

生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品代替()
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