以下哪一项属于组经理层级的基本法权益（）

A.16

B.17

C.18

D.19

A.33

B.12

C.13

D.19

A．13

B．15

C．19

D．21

A.直辖组津贴

B.绩优组经理奖/辅导津贴

C.责任津贴

A.初年度佣金

B.个人创业发展奖

C.续年度佣金

D.晋升主任奖

E.晋升组经理奖

A.年度展业奖

B.复效奖

C.辅导津贴

D.职务津贴

A.创业孵化基金

B.晋升主任奖

C.晋升组经理奖

D.客户传家权

A.营销员

B.营业组

C.营业部

D.营业区

A.新主管特别津贴

B.直辖组津贴

C.责任津贴

D.晋升组经理奖

A.各层级主管维持与晋升考核取消月均活动率指标要求

B.已转正专员，在考核期内若达到晋升组主任标准即可晋升，取消任职前职级为专员三级及以上职级的要求

C.最快可实现新人入职四个月晋升组主任

D.已转正组主任，若考核期内达到晋升部经理标准，但职级未达到资深组主任职级，不可以晋升部经理

A.高级客户经理

B.客户经理

C.业务主任

D.组经理