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学习型组织是指组织全体成员发展持续学习和适应变革的能力。学习型组织应包括的要素有()。

A.建立共同愿景

B.团队学习

C.改变心智模式

D.自我超越

E.系统思考

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更多“学习型组织是指组织全体成员发展持续学习和适应变革的能力。学习型组织应包括的要素有()。”相关的问题

第1题

彼得 圣吉提出的学习型组织的需要修炼的技能是指()

A.自我超越

B.系统思考、改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

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第2题

下列属于彼得·圣吉提出的学习型组织的五项修炼技的是()

A.超越自我

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习

E.系统思考

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第3题

以下关于彼得?圣吉的管理思想论述正确的是()
以下关于彼得?圣吉的管理思想论述正确的是()

A.变革是管理者的唯一选择

B.贵在行动,而不是沉思

C.自我超越是学习型组织的精神基础

D.共同愿景是全体成员个人愿景的整合,但它必须源于高层

E.团队学习是建立在发展“共同愿景”和“自我超越”之上的

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第4题

建立共同愿景属于()管理观念

A.学习型组织

B.目标管理

C.科学管理

D.流程再造

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第5题

圣吉于1990年出版了题为《第五项修炼:学习型组织的艺术与实务》的著作,其中的第五项修炼是指()

A.自我超越

B.系统思考

C.建立共同愿景

D.改善心智模式

E.团队学习

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第6题

下列关于学习型组织说法正确的有()

A.学习型组织谋求变革

B.学习型组织认为创新是研发部门的事

C.学习型组织认为学习能力、知识和专门技术是组织的竞争优势

D.学习型组织拒绝当下不合时宜的思想和实践

E.学习型组织认为产品和服务是组织的竞争优势

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第7题

创建学习型组织需要进行的五项修炼的核心是()

A.系统思考

B.自我超越

C.转换心智模式

D.建立共同愿景

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第8题

彼得·圣吉在《第五项修炼:学习型组织的艺术与实务》中提出了五项修炼,下列不属于五项修炼的内容的是()

A.超越自我

B.改善共同愿景

C.团队学习

D.系统思考

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第9题

在学习型组织中,学习是一种()。学习型组织会创造并形成一个宽松的、适于员工学习和交流的气氛,以促进全体成员间的相互影响、沟通和知识共享

A.生活方式

B.基本要求

C.工作状态

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第10题

组织提高员工核安全文化素养的良好实践包括建立学习型组织,学习型组织能够发掘各层面员工的想法、活力和兴趣。学习的方式有多种,重要的是有学习的()

A.习惯

B.机制

C.措施

D.主动性

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