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在人事管理上实行双向选择的用工上岗机制,体现了企业管理机制的()。

在人事管理上实行双向选择的用工上岗机制,体现了企业管理机制的()。

A.约束机制

B.激励机制

C.流动机制

D.效率与公平机制

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更多“在人事管理上实行双向选择的用工上岗机制,体现了企业管理机制的()。”相关的问题

第1题

企业管理机制的内容有()

A.激励机制

B.流动机制

C.惩罚机制

D.资本扩张机制

E.分配机制

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第2题

管理运行机制包括()

A.协调机制

B.激励机制

C.反馈机制

D.鼓励机制

E.约束机制

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第3题

兴奋剂的作用

对企业行为的发生和企业活力的增强,起“兴奋剂”的作用的是()。

A激励机制

B约束机制

C运行机制

D动力机制

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第4题

《公务员法》在基本内容上健全了干部认识管理的机制,下面哪些是基本内容健全的机制。():

A.新陈代谢机制

B.竞争择优机制

C.权益保障机制

D.监督约束机制

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第5题

信用风险的管理机制主要有()

A.审贷分离机制

B.外部审计机制

C.授权管理机制

D.额度管理机制

E.内部控制机制

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第6题

()要求要求供应链成员企业向行业的领头企业或最具竞争力的竞争对手看起

A.自律机制

B.决策机制

C.合作机制

D.激励机制

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第7题

分权与授权机制是属于人力资源管理运行机制中的哪一个()

A.约束机制

B.推力机制

C.牵引机制

D.竞争淘汰机制

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第8题

为了保障专业健身教练员服务与会员消费过程中双方的利益,双方之间必须建立()。

A.激励机制

B.调节机制

C.制约机制

D.训练机制

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第9题

激励机制和约束机制都从正面发挥作用,二者相互配合、缺一不可()
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第10题

企业管理机制包括()

A.参与期货交易的组织结构

B.风险控制机制

C.财务管理

D.后台管理

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