下列人力资源信息中，属于外部环境信息的有（）

A.选用员工

B.培训员工

C.招聘员工

D.编制人力资源计划

A.我行关键业务经营和技术类信息等核心资产

B.客户敏感信息

C.客户资金类信息

D.员工关爱宣传报道

A.提高员工士气

B.满足员工个人发展的需要

C.为员工加薪做准备

D.密切员工关系

A.①②③④

B.①③④

C.①②③

D.①②④

A.培训是公司完成经营目标、实现事业发展、提高绩效、提供人力资源的有力保证

B.培训是员工最好的福利，是员工胜任职责、提高自我、开发潜力、实现职业生涯规划的途径

C.公司各级人员都有对下属进行业务技术和技能培训的责任

D.培训占用了大家的休息时间，还是少培训为妙

A.业务强化

B.信息对称

C.查遗补漏

D.业务指导

A.内容媒体

B.竞争信息

C.人口信息

D.到期信息

A.谈心教育

B.廉洁教育

C.计生教育

D.培训工作

A.用人部门

B.考核部门

C.选人部门

D.培训部门

A.员工福利

B.员工培训

C.宿舍管理

D.家庭关系

A.员工通过即时消息软件(如MSN、QQ、YahooMessenger等)传输建行内部信息

B.员工私自将个人电脑接入建行内部网络

C.员工在使用移动存储设备时，不使用口令或杀毒

D.员工的计算机被黑客攻击