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[多选题]

员工有下列情形之一的,不享受当年的年休假()。

A.累计工作年限满20年以上的员工,当年请病假累计4个月以上的

B.累计工作年限满10年不满20年的员工,当年请病假累计3个月以上的

C.累计工作年限满1年不满10年的员工,当年请病假累计2个月以上的

D.员工已享受当年的年休假后,年度内又出现上述A、B、C项规定情形之一的,不享受下一年度的年休假

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更多“员工有下列情形之一的,不享受当年的年休假()。”相关的问题

第1题

以下哪种情况,员工不享受当年年休假?()

A.累计工作满一年不满10年的职工,请病假累计3个月

B.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计4个月

C.累计工作满20年以上的职工,请病假累计3个月

D.累计工作满20年以上的职工,请病假累计5个月

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第2题

累计工作满20年以上的职工,请病假累计2个月以上的,不享受当年的年休假()
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第3题

哪种情形下不再享受年假?()

A.满1年不满10年的员工,请病假累计1个月以上的

B.满1年不满10年的员工,请病假累计15天以上的

C.满10年不满20年的员工,请病假累计15个月以上的

D.满20年以上的员工,请病假累计15个月以上的

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第4题

以下()情况,不享受年休假待遇?

A.全年事假累计20天以上的

B.累计工作满1年不满10年的职工,全年病假累计2个月以上的

C.累计工作满10年不满20年的职工,全年病假累计3个月以上的

D.累计工作满20年以上的职工,全年病假累计4个月以上的

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第5题

累计工作满10年不满20年的职工,全年病假累计()个月以上的;不享受年休假待遇

A.1

B.2

C.3

D.4

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第6题

员工入司当年不享受年休假,自次年起全年内可按下列规定享受年休假。累计工作满1年不满10年的,年休假()。

A.5天

B.10天

C.15天

D.20天

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第7题

2010年4月,某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时,发现甲公司存在以下问题:有8年工作年限的张某提出年休假5天,甲公司认为,由于张某2009年请病假累计已达40天,拒绝了张某的请求。下列表述中,不符合规定的是()

A.张某享有5天的带薪年休假

B.张某在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

C.由于张某在2009年请病假累计1个月以上,不享受当年的年休假

D.由于张某在2009年请病假累计未达到2个月,仍可以享受当年的年休假

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第8题

员工累计工作满1年的,方可享受年休假。()
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第9题

年休假请假期限:员工累计工作已满20年及以上,年休假()天。

A.5

B.10

C.15

D.20

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第10题

根据邮储银行相关规定,员工连续工作满()年以上,享受年休假。[5分』

A.1

B.2

C.3

D.4

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