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[判断题]

员工累计工作满1年的，方可享受年休假。（)

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第1题

员工在公司连续工作满1年以上的，可依法享受带薪年休假。（）
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第2题

员工入司当年不享受年休假，自次年起全年内可按下列规定享受年休假。累计工作满1年不满10年的，年休假（)。

A.5天

B.10天

C.15天

D.20天

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第3题

员工有下列情形之一的，不享受当年的年休假（)。

A.累计工作年限满20年以上的员工，当年请病假累计4个月以上的

B.累计工作年限满10年不满20年的员工，当年请病假累计3个月以上的

C.累计工作年限满1年不满10年的员工，当年请病假累计2个月以上的

D.员工已享受当年的年休假后，年度内又出现上述A、B、C项规定情形之一的，不享受下一年度的年休假

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第4题

累计工作满20年以上的职工，请病假累计2个月以上的，不享受当年的年休假（）
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第5题

员工在公司（含集团公司范围)连续工作满半年以上的，可依法享受带薪年休假（以下简称年休假)。（）
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第6题

工龄满1年的员工可以申请年休假。原则上试用期转正后才可申请年休假，当年度可休年休假天数，按入职后剩余天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。（)
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第7题

依据《JBQES3-RZ-02员工考勤管理制度》规定：入职一年以上的员工，工作每满一年享受年休假1天，7天封顶（可拆休两次)（）
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第8题

以下（）情况，不享受年休假待遇？

A.全年事假累计20天以上的

B.累计工作满1年不满10年的职工，全年病假累计2个月以上的

C.累计工作满10年不满20年的职工，全年病假累计3个月以上的

D.累计工作满20年以上的职工，全年病假累计4个月以上的

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第9题

以下哪种情况，员工不享受当年年休假？（)

A.累计工作满一年不满10年的职工，请病假累计3个月

B.累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计4个月

C.累计工作满20年以上的职工，请病假累计3个月

D.累计工作满20年以上的职工，请病假累计5个月

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第10题

《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者连续工作两年以上的，方可享受带薪年休假。（）
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