A.内部审计人员是否不承担任何互相冲突的责任
B.被审计单位是否存在有关内部审计人员培训的既定政策
C.管理层是否根据内部审计的建议采取行动
D.治理层是否监督与内部审计相关的人事决策
第1题
A.注册会计师应当评价内部审计人员的胜任能力
B.注册会计师应当评价内部审计人员是否能够符合注册会计师职业道德守则有关客观性的要求
C.注册会计师应当评价内部审计在被审计单位中的地位,以及相关政策和程序支持内部审计人员客观性的程度
D.注册会计师应当评价内部审计是否采用系统、规范化的方法(包括质量控制)
第2题
A.对相关领域重大错报风险的评估
B.是否需要在审计报告中提及利用内部审计工作
C.对内部审计的评估
D.对内部审计人员特定工作的评价
第3题
A.内部审计的活动是否经过适当的计划、监督
B.内部审计人员是否执行了中国注册会计师审计准则
C.内部审计工作是否存在适当的审计工作底稿
D.内部审计是否存在适当的审计手册、工作方案
第4题
A.内部审计人员的专业胜任能力
B.内部审计的职责范围
C.内部审计的组织地位及其对客观性的影响
D.内部审计人员应有的职业关注
第5题
A.被审计单位是否定期对内部控制进行评价
B.注册会计师是否向管理层提交管理建议书
C.管理层是否采纳内部审计人员有关内部控制的建议
D.管理层是否及时纠正控制运行中发生的偏差
第6题
A.在审计中涉及作出重大判断
B.涉及较高的重大错报风险,在实施相关审计程序或评价收集的审计证据时需要作出较多的判断
C.涉及内部审计人员已经参与并且已经或将要由内部审计向管理层或治理层报告的工作
D.涉及注册会计师按照规定就内部审计职能,以及利用内部审计工作或利用内部审计人员提供直接协助作出的决策
第7题
A.检查内部审计人员已检查的项目
B.检查其他类似项目
C.观察内部审计程序的实施情况
D.评价内部审计发现的例外或异常事项是否得以适当解决
第8题
A.在审计中涉及作出重大判断
B.涉及较高的重大错报风险,在实施相关审计程序或评价收集的审计证据时需要作出较多的判断
C.涉及内部审计人员已经参与并且已经或将要由内部审计向管理层或治理层报告的工作
D.涉及注册会计师按照规定就内部审计,以及利用内部审计工作或利用内部审计人员提供直接协助作出的决策
第9题
A.内部审计人员的工作是否可能足以实现审计目的
B.内部审计人员的工作对审计程序性质、范围产生的预期影响
C.内部审计人员在被审计单位的地位和受重视的程度
D.内部审计人员的工作对审计程序的时间安排产生的预期影响
第10题
A.可以完全依赖内部审计工作
B.内部审计是被审计单位的一部分,其独立性和客观性是有限的
C.利用内部审计工作可以减轻自己的责任
D.可以直接将内部审计师确定的重要性水平作为报表审计的重要性水平
第11题
A.与被审计单位治理层讨论
B.获取被审计单位管理层的书面声明
C.向被审计单位内部法律顾问咨询
D.向会计师事务所的法律顾问咨询
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