对于品质案件，辖下收展员扣5分一次，区主任扣管理津贴（）;辖下收展员扣分10分一次，区主任扣管理津贴

A.观察期收展员每月业绩责任额等同于收展员

B.观察期收展员无业绩责任额要求

C.观察期收展员按月滚动考核，达到晋升收展员的条件，自下月起恢复为收展员

D.观察期收展员连续3个月FYC为零或6个月不能恢复为收展员，则解除代理合同

A.6

B.10

C.12

D.24

A.活动日志

B.收费卡

C.增员卡

D.客户管理手册

A.连续3个月FYC为零；未在6个月内晋升为收展员

B.连续6个月FYC为零；未在3个月内晋升为收展员

C.连续6个月FYC为零；未在6个月内晋升为收展员

D.连续3个月FYC为零；未在3个月内晋升为收展员

A.10

B.15

C.20

D.25

A.扣5分

B.扣10分

C.扣20分

D.不合格

A.扣1分

B.扣3分

C.扣5分

D.扣10分