人才评价选拔申报的基本条件中，申报初级的专业人才需要有()及以上学历。

A.岗位工资

B.项目申报

C.人才选拔

D.执业许可

A.历次考核

B. 资历情况

C. 履岗能力

D. 个人学历

申报并经区公共就业人才服务局审批的就业扶贫专岗，每人每月享受岗位补贴200-800元，补贴期限最长不超过3年。()

A.具有初级职业技能鉴定合格证书且对应现岗位，已满3年

B.具有初级职业技能鉴定合格证书且对应现岗位，已满1年

C.具有初级职业技能鉴定合格证书且对应现岗位，已满5年

D.具有初级职业技能鉴定合格证书且对应现岗位，已满4年

A.申请参加技能评价的员工须已签订劳动合同。

B.新员工经分公司培训期满，达到规定标准学时数，参加初级技能评价；

C.新员工经分公司培训期满，达到规定标准学时数，并连续从事本职业1年，参加初级技能评价；

D.跨工种申报预备初级技能评价，须在培训部发布的公告中限定的跨工种范围内选定，并 取得本工种初级技能评价证书后，连续从事本工种工作1年及以上

A.6年

B.5年

C.4年

D.3年

A.户籍

B.地域

C.所有制

D.身份

E.人事关系

A.核定指标、制定方案、个人申报、基层单位推荐、资格条件审核

B. 综合理论知识和素质潜能测评、专业实践能力测评和业绩评价

C. 确定初步人选、党组(党委)审定

D. 结果公示、发文公布