A.劳动经济学
B.劳动经济学说史
C.人力资源经济学
D.马克思主义政治经济学
E.西方经济学
第1题
人的劳动与动物求生活动相比的特点有( )
A、人的劳动具有主动性
B、人的劳动具有自觉的目的性
C、人的劳动具有创造性
D、人的劳动具有多层次性
E、人的劳动具有相依性
第2题
马克思主义者把人的需要分为三个层次,它们依次是( )。
A、生存的需要
B、成就的需要
C、享受的需要
D、情谊的需要
E、发展的需要
第3题
马克思把劳动分为三种形态,它们是( )。
A、生产性劳动
B、非生产性劳动
C、潜在形态的劳动
D、流动形态的劳动
E、凝固形态的劳动
第4题
影响劳动力需求的正式制度因素有( )。
A、就业制度
B、社会意识形态
C、伦理道德
D、工资制度
E、福利制度
第5题
劳动力需求( )。
A、是一种派生需求
B、是有效需求
C、是雇主对劳动力所有权的购买
D、取决于生产要素的替代能力
E、受产品需求弹性和其他生产要素的供给弹性的影响
第6题
在人力资源的产业配置方面,第一产业劳动力向第二产业转移的原因是( )。
A、工业劳动者收入高于农业劳动者收入
B、工业效率高于农业
C、农产品需求下降,工业品需求上升
D、技术进步对工业劳动力需求减少
E、人均收入增加对服务需求的扩大
第7题
在农业、工业经济时代,劳动者就业最主要的三个条件是( )。
A、健康的身体、充沛的体力
B、忠于雇主,勤于劳动
C、具有知识和创新知识的能力
D、身怀一技之长
E、具有业绩和知识
第8题
造成工资国民差异的原因( )。
A、国民劳动强度不同
B、价值规律在国际上的应用所形成的商品价格和劳动生产率的差异
C、商品的国际价值的货币的相对价值的差异
D、不同国家名义工资的差别
E、各国的自然、历史、文化条件不同
第9题
市场型人力资源配置,具有配置的( )。
A、及时性
B、有效性
C、客观性
D、自发性
E、盲目性及调节的不全面性
第10题
当今人力资源的教育开发呈现出以下特点( )。
A、教育开发一体化
B、教育形式多样化
C、培养目标国际化
D、课程设置综合化
E、教育手段现代化
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