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[主观题]

职业生涯指导顾问的任务主要表现在（）。A.直接为员工的职业生涯发展提供咨询B.帮助各级

职业生涯指导顾问的任务主要表现在（）。

A.直接为员工的职业生涯发展提供咨询

B.帮助各级管理人员做好组织职业生涯管理工作

C.协助组织做好员工的晋升工作，通过一系列方法，来明确可以提供的工作岗位、员工发展的愿望、人事变动的条件等

D.协助组织做好各部门管理人员间的薪酬平衡，使之不要因为所处岗位级别及部门情况的不同而差距过大，避免薪酬政策间的差距阻碍组织内部的人事变动

E.负责管理人员的聘用和管理

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更多“职业生涯指导顾问的任务主要表现在（）。A.直接为员工的职业生涯发展提供咨询B.帮助各级”相关的问题

第1题

企业使命包括（　　）等具体内容。

A.企业生存发展条件

B.企业生存发展的目的

C.企业宗旨

D.管理哲学

E.经营管理理念

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第2题

个性具有的基本特征包括（　）。

A.独特性

B.一致性

C.稳定性

D.特征性

E.个人特性

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第3题

高水平的内激励和承诺，主要是指（　）。

A.员工工作积极性、自觉性、创造性的发挥

B.表现为满腔热情地工作

C.充分利用作业时间

D.高度责任心、事业心

E.积极参加高风险、创造性、挑战性的工作

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第4题

制订招聘规划时内部环境变化主要是指（　）。

A.人力资源管理政策的变化

B.人力资源计划的变化

C.组织战略变化

D.内部员工动态的变化

E.内部员工流动状况的变化

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