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为了解决薪酬的内部公平性,应进行()。

A.工作分析

B.职位评价

C.市场薪酬调查

D.薪酬预算

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更多“为了解决薪酬的内部公平性,应进行()。”相关的问题

第1题

下列那一项不是通知的特点()。

A.涉及的内容广

B.使用的频率高

C.使用的范围宽

D.事件的典型性

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第2题

下面那一项不是计算机病毒的特点()

A.传染性

B.可移植性

C.破坏性

D.可触发性

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第3题

下面那一项不是大学的特点

A.水平高

B.系统性

C.指向性清楚

D.专业

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第4题

下面那一项不是业务流程重组的特点?

A.彻底地

B.根本性的

C.显著的

D.温和的

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第5题

下列那一项不是二次监视雷达的特点()

A.发射功率小

B.干扰杂波少

C.不存在回波闪烁现象

D.覆盖能力比较小

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第6题

以下那一项不是航空运输的特点()。

A.运输成本低

B.运输规模小

C.运输速度快

D.运价贵

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第7题

下列选项中那一项不是公共部门人力资源的特点()。

A.持续性

B.不可再生性

C.创造性

D.政治性

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