在全部投资均于建设起点一次投入，建设期为零，投产后每年净现金流量相等的情况下，为计算内部收益

A．胜任力是影响一个人大部分工作的一些有关知识、技能和态度，它们与工作的绩效紧密相连

B．胜任力是可以通过广泛接受的标准进行测量

C．胜任力包括外显胜任力和内隐胜任力。外显胜任力中社会角色、个性、态度等影响胜任力的直接发挥

D．胜任力是可以通过培训和发展加以改善和提高

A．胜任力是影响一个人工作绩效的动机、知识技能和自我形象和社会角色等

B．胜任力包括外显胜任力和内隐胜任力。外显胜任力中社会角色、个性、态度等影响胜任力的直接发挥

C．胜任力可以通过培训和发展加以改善和提高

D．胜任力可以通过广泛接受的标准进行测

专业技术人员岗位胜任力是专业技术人员胜任专业技术岗位的资格与能力。()

A．基于岗位胜任力的专业技术人员职务分析

B．基于岗位胜任力的专业技术人员任职资格分析

C．基于岗位胜任力的专业技术人员选拔

D．基于岗位胜任力的专业技术人员培训

E．基于岗位胜任力的专业考核

A．岗位胜任力是专业技术组织的核心竞争能力

B．岗位胜任力标准能够为专业技术人员提供职业发展努力的方向

C．岗位胜任力培训能够为专业技术人员提供职业晋升的渠道和途径

D．岗位胜任力认证能够使专业技术人员和组织明确职业发展努力的方向

新时期专业技术人员继续教育的目标是培养创新型人才，()是新时期专业技术人员必备的核心能力之一。

A．工作胜任力

B．通用胜任力

C．岗位胜任力

D．职务胜任力