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生石灰块，应在储灰坑中熟化（）天以上才可使用。A.3B.7C.14D.21

生石灰块，应在储灰坑中熟化（）天以上才可使用。

A.3

B.7

C.14

D.21

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更多“生石灰块，应在储灰坑中熟化（）天以上才可使用。A.3B.7C.14D.21”相关的问题

第1题

入职培训制度的主要内容和条款包括（）

A．培训的意义和目的

B．需要参加的人员界定

C．入职培训的主要负责区

D．入职培训的基本要求标准

E．入职人员的试岗周期

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第2题

入职培训制度的主要内容和条款包括()。

A．培训的意义和目的

B．需要参加的人员界定

C．入职培训的主要负责人

D．入职培训的基本要求标准

E．入职人员的试岗周期

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第3题

入职培训制度的基本内容不包括（）。A.培训的意义和目的B.入职培训的地点C.人

入职培训制度的基本内容不包括（）。

A.培训的意义和目的

B.入职培训的地点

C.人职培训的基本要求标准

D.特殊情况不能参加人职培训的解决措施

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第4题

入职培训制度的主耍内容和条款包括()。

A．培训的意义和目的

B．需要参加的人员界定

C．入职培训的主要负责人

D．入职培训的基本要求标准

E．入职人员的试岗周期

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第5题

起草入职培训制度时，主要的基本内容不包括（）

A．培训的意义和目的

B．入职培训的主要责任区（部门经理还是培训组织者）

C．入职培训的基本要求标准（内容、时间、考核等）

D．制度的内容

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第6题

 入职培训制度的基本内容不包括

A．培训的意义和目的

B．人职培训的地点

C．入职培训的基本要求标准

D．特殊情况不能参加入职培训的解决措施

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第7题

人职培训制度的主要内容和条款包括()。

A．培训的意义和目的

B．需要参加的人员界定

C．入职培训的主要负责人

D．入职培训的基本要求标准

E．人职人员的试岗周期

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第8题

入职培训制度的基本内容不包括（）

A．培训的意义和目的

B．人职培训的地点

C．人职培训的基本要求标准

D．特殊情况不能参加人职培训的解决措施

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第9题

按照马斯洛的需要层次理论,下列各种需要按照从低到高顺序排列正确的是()。(1)舒适的退休计划(2)了作的创新性(3)和谐的同事关系(4)能获得足够热量的食品(5)获得公司奖章

A.（4）（1）（3）（5）（2）

B.（1）（4）（5）（2）（3）

C.（4）（1）（2）（3）（5）

D.（5）（2）（3）（4）（1）

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