组织培训需求分析模型，该模型认为，培训需求应从（）三方面着手。

A．《关税与贸易总协定临时适用议定书》

B．《建立世界贸易组织协议》

C．《与贸易有关的知识产权协议》

D．《1994年关税与贸易总协定》

A．《1994年关税与贸易总协定》

B．《建立世界贸易组织协议》

C．《关税与贸易总协定临时适用议定书》

D．《贸易政策审查机制》

A．《1994年关税与贸易总协定》

B． C、《建立世界贸易组织协议》

C． B、《关税与贸易总协定临时适用议定书》

D． 《贸易政策审查机制》

世界贸易组织(WTO)的章程性文件是下列哪一项？()

A.《1994年关税与贸易总协定》

B.《建立世界贸易组织协议》

C.《哈瓦纳宪章》

D.《l947年关税与贸易总协定》

世界贸易组织(WTO)的章程性文件是下列哪一项？()

A.《1994年关税与贸易总协定》

B.《建立世界贸易组织协议》

C.《哈瓦纳宪章》

D.《l947年关税与贸易总协定》

A．关税与贸易总协定临时适用议定书

B．信息技术产品协议

C．服务贸易总协定

D．与贸易有关的知识产权协议

A、1947年10月30日的关税与贸易总协定的各项规定(不包括临时适用议定书)，《建立世贸组织协定》生效前所实施的法律文件核准修正和修正的文本

B、在《建立世贸组织协定》生效之前，根据《1947年关贸总协定》生效的下列法律文件

C、《1994年关贸总协定》做出的谅解

D、乌拉圭回合谈判文件

E、《1994年关贸总协定》马拉喀什议定书

关税与贸易总协定一直以临时适用的多边协定形式存在。()