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第1题

简述人员素质测评的理论基础是什么?
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第2题

()是目标管理预算模式的理论基础。A.组织政治学B.组织经济学C.组织心理学D.组织管理学

是目标管理预算模式的理论基础。

A.组织政治学

B.组织经济学

C.组织心理学

D.组织管理学

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第3题

工程经济学的理论基础不包括()。 a.经济学 b.法学 c.管理学 d.数学

工程经济学的理论基础不包括( )。

a.经济学 b.法学 c.管理学 d.数学

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第4题

CIS的理论基础包括()。

A.市场营销学

B.传播学

C.管理学

D.美学

E.心理学

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第5题

简述人员素质测评的理论基础。

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第6题

下列哪个选项不属于测评的理论基础?A.人的心理素质具有差异性、相对稳定性和可测性B.人员素质测评

下列哪个选项不属于测评的理论基础?

A.人的心理素质具有差异性、相对稳定性和可测性

B.人员素质测评是客观的、间接的和相对的测量

C.科学的测评是基于统计规律之上的

D.心理动力理论和行为理论

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