()是计算用于控制财务预算的各指标。
A.损益平衡表
B.自我控制
C.比率分析
D.质量控制
第4题
企业理念是企业文化活的灵魂,是广大职工投身发展实践、促进企业战略目标实现的价值导向。()
第5题
A.企业文化既作为企业实践的结果,又影响未来的实践
B.企业文化并没有什么固定的模式,也没有定量的指标
C.企业文化能够使企业内的员工达到协调个人和组织间的关系
D.企业文化应该是企业运行规律的正确反映
第6题
A.企业文化既作为企业实践的结果,又影响未来的实践
B.企业文化并没有什么固定的模式,也没有定量的指标
C.企业文化能够使企业内的员工达到协调个人和组织间的关系
D.企业文化应该是企业运行规律的正确反映
第7题
A.是企业在公司领导借鉴其他企业经验制定的
B.企业文化是指企业管理中的各种文化现象
C.企业文化是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象
D.文化是人类社会历史实践过程中所创造的精神财富
第9题
A.精神文化层
B.制度文化层
C.行为文化层
D.物质文化层
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