A.2020年11月1日前
B.2019年11月1日前
C.2020年6月1日前
D.2019年6月30日前
第1题
A.首先查看年假的排休的情况,并了解小明的情况,共同商量其他时间段休假
B.也可以邀请小明的家人到工作地过年,门店安排食宿
C.告知小明这么准备不辞而别的做法是不好的,以后有什么事要主动找到负责人告知详情,这样才可以更好的解决问题
D.如果小明执意要回家,进行开除处理;以此案例培训其他员工,并私下排查类似情况,进行培训和引导
E.大会宣讲过年期间的人员情况,得到伙伴的理解,加强日常亲情化工作
第2题
A.首先查看年假的排休的情况,并了解小明的情况,共同商量其他时间段休假
B.也可以邀请小明的家人到工作地过年,门店安排食宿
C.告知小明这么准备不辞而别的做法是不好的,以后有什么事要主动找到负责人告知详情,这样才可以更好的解决问题
D.如果小明执意要回家,进行开除处理;以此案例培训其他员工,并私下排查类似情况,进行培训和引导
E.大会宣讲过年期间的人员情况,得到伙伴的理解,加强日常亲情化工作
F.再次梳理春节期间的人员计划,保证工作不脱节
第3题
A.首先查看年假的排休的情况,并了解小明的情况,共同商量其他时间段休假
B.也可以邀请小明的家人到工作地过年,门店安排食宿
C.告知小明这么准备不辞而别的做法是不好的,以后有什么事要主动找到负责人告知详情,这样才可以更好的解决问题
D.如果小明执意要回家,进行开除处理;以此案例培训其他员工,并私下排查类似情况,进行培训和引导
E.大会宣讲过年期间的人员情况,得到伙伴的理解,加强日常亲情化工作
F.再次梳理春节期间的人员计划,保证工作不脱节
第4题
A.200
B.240
C.400
D.340
第5题
A.经纪人小王得知小李临时有客户看房,没法及时到店面打卡,于是代替小李到店面打卡
B.经纪人小李刚刚出售一套房屋,但在签约前没有告知客户出售房屋的对门刚刚发生了一起跳楼事件
C.经纪人小赵在帮客户买到房子后,客户想要重新装修,于是请小赵帮忙将业主赠送的家具和家电卖给回收公司,并给小赵适当的返利,小赵认为理所应当,于是收下了
D.经纪人小于在带买卖双方过户时,接到了责任盘内某业主电话报盘,由于当天过完户后就做物业交割,时间非常紧张,没有在当天录入上述房源
第6题
B.在大会上进行宣讲,告诉员工临近过年店里的用人需求,以及过年期间我们丰厚的薪资待遇以及各种抽奖活动,如果一定要走,我们按照程序结算工资,如果愿意留下来,真诚的感谢大家
C.合理引导员工过年想回家过年的,可以通过正规渠道请假.合理安排自己的假期,因为如果辞职回家过年,年过完了还是要出来找工作,这时再宣讲一下我们公司的福利待遇
D.对收集到的一定要辞职的员工,店长了解情况后亲自沟通,站在员工的角度立场,帮助建议
第7题
A.犯罪预备
B.犯罪未遂
C.犯罪中止
D.犯罪既遂
第8题
B.在大会上进行宣讲,告诉员工临近过年店里的用人需求,以及过年期间我们丰厚的薪资待遇以及各种抽奖活动,如果一定要走,我们按照程序结算工资,如果愿意留下来,真诚的感谢大家
C.合理引导员工过年想回家过年的,可以通过正规渠道请假.合理安排自己的假期,因为如果辞职回家过年,年过完了还是要出来找工作,这时再宣讲一下我们公司的福利待遇
D.对收集到的一定要辞职的员工,店经理了解情况后亲自沟通,站在员工的角度立场,帮助建议
第9题
A.资源筹措者
B.政策影响
C.研究者
D.关系协调者
第10题
A.犯罪预备
B.犯罪未遂
C.犯罪中止
D.犯罪既遂
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