我国的三个自然区是东部季风区、__________和__________．

关于人员招聘的实施过程，表述正确的是（）。

A．预备性面试通常由人力资源管理部门人员进行

B．心理测试主要是淘劣，结构化面试主要是选优

C．如果应聘者通过结构化面试下一步就是复查简历

D．职业心理测试必须由人力资源部与其它各部门经理共同完成

E．对于外部招聘而言，递交申请材料的应聘者都应给予机会参加预备性面试

A．简历筛选

B．预备性面试

C．职业心理测试

D．结构化面试

E．评价中心测试

关于人员招聘与选拔，表述正确的是（）。

A．结构化面试之前需要先对考官进行培训

B．如果应聘者通过结构化面试，下一步就是履行复查

C．递交申请材料的应聘者都应给予参加预备性面试的机会

D．职业心理测试必须由人力资源部与其他各部门经理共同完成

关于人员招聘与选拔，表述不正确的是()。

A结构化面试之前需要先对考官进行培训

B递交申请材料的应聘者都应给予参加预备性面试的机会

C职业心理测试必须由人力资源部与其他各部门经理共同完成

D如果应聘者通过结构化面试，下一步就是履历复查

A．结构化面试之前需要先对考官进行培训

B．如果应聘者通过结构化面试，下一步就是履行复查

C．递交申请材料的应聘者都应给予其参加预备性面试的机会

D．职业心理测试必须由人力资源部与其他各部门经理共同完成

A．初选审阅候选人的简历

B．进行初步面试

C．实施测评

D．审阅候选人的简历

E．甄选录用

A．预备性面试

B．职业心理测试

C．结构化面试

D．评价中心测试

A．员工培训

B．录用员工的绩效评估与招聘评估

C．人力资源规划的修订

D．负责面试、考试工作