以下哪些行为是在工厂内禁止的，一经发现，该员工立即清除出厂（）

A.用到微博中官方新闻素材

B.用他人文章内的观点

C.将他人的文章以洗稿形式回炉重造

D.直接运用别人加工处理过有标记的图片

A.未经允许进行拍摄

B.未在吸烟点吸烟

C.在厂内与人吵架斗殴

D.以上均严令禁止

A.5S是VPO成功实施的基础，原因之一是5S可以让员工从内务管理等身边小事做起营造行为改变的环境

B.VPO对5S划线颜色的使用也加以规范，工厂内各5S区域使用统一划线标准

C.开展5S的目的之一是因为5S有利于为我们建立更安全工作场所

D.5S可以使问题更直观，易被发现

A.厂内禁止吸烟

B.出行成单列行走

C.公司内小型车辆限速35km/h

D.厂区需穿着劳保工服鞋帽

A.紧急情况时，可以使用叉车将人叉起

B.叉车护笼在工厂内是被禁止作为登高工具使用的

C.在工厂内只允许使用五点式安全带，禁止使用三点式安全带

D.登高作业时必须佩戴安全帽并系好下颚带

A.听到呼叫相关区域报警时，立即前去查看有无异常，并汇报相关警卫做好记录

B.非BMS员工未经允许不得进入菜园区域，一经发现，立刻礼貌制止

C.厂商在厂内可以不悬挂厂内证件，只要穿着工作服或马夹就行

D.发现穿着拖鞋在办公区外行走，应礼貌制止，并登记信息通报

A．代替或委托他人打卡者

B．在工厂内非吸烟区吸烟者

C．上班期间睡觉者

D．借用他人厂证或将厂证借给他人入厂者

B．禁止在宿舍内进行赌博及其它违法活动，凡是赌博，除没收赌具外，相关人员处以100－500元罚款，情节严重者，送交公安机关处理，并予开除

C．严禁在宿舍内酗酒、打架、斗殴或侮辱他人，违者视其情节轻重处以100－200元罚款，情节严重者，送交公安机关处理，并予开除

D．非因公事进入异性宿舍或带领异性进入宿舍，一经发现将予以警告处理

A.当月内员工无正当理由漏打卡 2 次（含）以上者

B.上班时间不按公司规定穿着工衣或穿着不整齐、不正确佩戴厂牌者

C.违反就餐时间者

D.无正当理由，培训旷课、会议不参加者