A.25日
B.23日
C.22日
第1题
A.各事业部基层员工转正满一年且一年内完成基本考核
B.各事业部基层员工转正满两年且两年内完成基本考核
C.主管级以上员工转正满半年且每月业绩不低于70%
D.主管级以上员工转正满一年且每月业绩不低于70%
第2题
A.入职半年且每月业绩完成50%
B.转正满一年且每月业绩不低于60%
C.转正满半年且每月业绩不低于70%
D.转正满三个月且每月业绩不低于80%
第3题
(1)公司设出纳一名、会计两名、一名会计主管。现金出纳负责保管现金、票据或空白银行支票等凭证,公司有部分现金销售收入,出纳每天进行现金盘点,并登记现金日记账和现金销售明细账,定期取得银行对账单,编制银行存款余额调节表。会计人员主要分工其他资产、销售收入和成本的核算工作。会计主管审核有关凭证并编制报表。
(2)公司实行产品事业部管理制度,由各事业部自行采购原材料、生产和销售,原材料和产成品实物保管由公司仓库统一管理。事业部的职能分工如下:由生产部门根据需要提出请购,由事业部经理审批后,由专门采购员负责询价,然后再由事业部经理审批后签订合同,采购员实施采购和验收入库。由销售科对外业务谈判、确定销售价格、签署销售合同,开具发票,并负责确认发货,催收货款,如果需要对客户给予销售折扣等信用,则需要事业部经理审批。产品销售退回经事业部经理审批后退还仓库,并通知财务退款。各事业部的费用开支由事业部经理审批。收款有公司出纳统一收取。注册会计师穿行测试中发现:会计甲每月负责登记应收账款明细账和总账,与客户核对往来,将发货记录和发票明细进行核对,登记应收账款和主营业务收入的明细账;会计乙每月负责登记采购原材料明细账、核对生产成本计算单,分配生产费用,登记生产成本明细表,结转主营业务成本等。
要求:
(1)分析公司内部会计控制方面存在的问题,并说明如何修正完善。
(2)请说明在编制总体审计计划时,要提请关注的主要事项。
(3)如果评估有高风险项目,在实施中如何进行控制,工作底稿中如何记录?
第4题
A.每周至少一次 每周至少二次
B.每旬至少一次 每旬至少二次
C.每月至少一次 每月至少二次
第5题
A.首新事业部和各城市公司设计主管领导及全体设计人员参会
B.首新事业部设计管理部组织
C.城市公司负责人汇报上月完成情况和下月计划
D.各项目汇报完成后由事业部总结发言,撰写会议纪要抄送各与会人员
第7题
A.成立销售公司统一组织销售, 各事业部把产品卖给销售公司, 不再负责销售
B.按原方案进行, 每月 召开一次事业部经理的协调会, 解决矛盾
C.在市场部下组建全国八个地区的销售中心, 负责本地区各事业部产品销售、 公关、 广告、 服务活动的协调和监督, 而销售的权利和责任仍在事业部
D.按原方案进行, 由市场部派出巡视员, 到各地解决矛盾,进行协调
第9题
A.成立销售公司,统一组织销售,各事业部把产品卖给销售公司,不再负责销售。
B.按原方案进行,每月召开一次事业部经理的协调会,解决矛盾。
C.在市场部下组建全国八个地区的销售中心,负责本地区各事业部产品销售.公关.广告.服务活动的协调和监督,而销售的权利和责任仍在事业部。
D.按原方案进行,由市场部派出巡视员,到各地解决矛盾,进行协调
第11题
A.支行会计主管每周至少抽查1次
B.支行分管行长每月至少检查1次
C.支行长每季度至少检查1次
D.每年年终决算前,分行会计主管部门应组织辖内各机构重要会计业务印章使用、管理情况的检查
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