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[主观题]

男性,30岁,烦渴、多饮、多尿2个月。尿量每天8000ml,禁饮水7小时时血渗透压305mOsm/(kg·H20),尿量110

男性,30岁,烦渴、多饮、多尿2个月。尿量每天8000ml,禁饮水7小时时血渗透压305mOsm/(kg·H20),尿量110ml/h,尿渗透压250mOsm/(kg·H20),尿比重l.006,皮下注射垂体后叶素3mg后,第2小时尿量25ml,尿渗透压480mOsm/(kg·H20),尿比重1.012,诊为完全性中枢性尿崩症。首选的处理是

A.嘱限制饮水量

B.去氨加压素(弥凝)治疗

C.鞍区MRI检查

D.垂体功能检查

E.测定血电解质水平

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第1题

因为职业生涯规划与生涯规划不同,所以在进行职业生涯规划时,只需要考虑自己工作者角色的扮演情
况,而不需要考虑如何扮演好其他的人生角色,以及这些角色与职业角色之间的关系。你认为这种说法:()

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第2题

专业技术人员职业生涯规划的角色分配涉及()

A.专业技术人员方面

B.组织方面

C.专业技术人员和组织两个方面

D.政府方面

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第3题

职业生涯规划就是指员工的职业生涯规划,与组织无关。()

职业生涯规划就是指员工的职业生涯规划,与组织无关。()

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第4题

职业生涯规划主要包括()A组织职业生涯规划B员工职业生涯规划C自我职业生涯规划D职场职业生涯规

职业生涯规划主要包括()

A组织职业生涯规划

B员工职业生涯规划

C自我职业生涯规划

D职场职业生涯规划

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第5题

职业生涯规划涉及的主体主要有()

A.员工

B.客户

C.组织

D.上级主管

E.供应商

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第6题

组织职业生涯规划角色包括()。

A.员工个体

B.人力资源部门

C.高层管理人员

D.成功人士

E.员工直线领导

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第7题

以下关于职业生涯规划的表述中正确的是:A 职业生涯规划只在职业生涯的前期进行B 职业生涯规划

以下关于职业生涯规划的表述中正确的是:

A 职业生涯规划只在职业生涯的前期进行

B 职业生涯规划的功能在于为生涯设定目标,并找出达到目标所需采取的步骤

C 一般来说生涯规划的步骤有:直觉与承诺、认识自己、认识工作世界、决策、行动、评估等

D 职业生涯规划理论不仅关注人的职业角色,同时关注人的非职业角色

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第8题

以下关于职业生涯规划的表述中正确的是:()

A.职业生涯规划只在职业生涯的早期进行

B.职业生涯规划的功能在于为生涯设定目标,并找出达到目标所需采取的步骤

C.一般来说,职业生涯规划的步骤有:知觉与承诺、认识自己、认识工作世界、决策、行动、评估等

D.职业生涯规划理论不仅关注人的职业角色,同时关注人的非职业角色

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第9题

组织职业生涯规划落实的措施有多种,最常用的落实制度与措施主要有()。

A.建立职业记录及职业公告制度

B.帮助员工设计职业生涯规划方案

C.建立员工长期发展的规划方案

D.建立组织职业信息系统

E.开展职业生涯年度评审

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第10题

组织职业生涯规划落实的措施有多种,最常用的落实制度与措施主要有()。

A.建立职业记录及职业公告制度

B.帮助员工设计职业生涯规划方案

C.建立员工长期发展的规划方案

D.建立组织职业信息系统

E.开展职业生涯年度评审

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