代理人活动量管理考核方案中如未达成相应考核标准的代理人，老人与什么挂钩（）

A.续期佣金

B.首期佣金

C.管理津贴

D.育成津贴

A.续期佣金

B.首期佣金

C.无责底薪

D.责任底薪

A.1日节点未达成实动人员，乐捐100元，用于下一阶段方案奖励

B.活动量考核，每日新单客户三访，拜访视频，照片，位置信息

C.未达成活动量考核，次日乐捐红包5元/访

D.1日节点未达成万元人员，乐捐100元，用于下一阶段方案奖励

A.分公司及所辖机构负责人关联绩效和经营指标

B.机构督训岗位人员关联绩效和新人举绩率指标

C.业务团队活动量管理的日常考核由分公司制定相关考核办法

D.业务团队活动量管理的日常考核直接关联总公司月度业务方案

A.60个

B.70个

C.80个

D.90个

A.只有制定活动量考核目标才可得完成目标得分项

B.当月制定荣誉目标、考核目标且当月查看活动量管理均可当月得分

C.本月制定荣誉目标、考核目标，次月查看活动量才可得分，不制定目标或者晚制定目标，查看活动量不得分

D.当月查看活动量，次月得分

A.确认，考核

B.管理，考核

C.管理，监督

D.确认，监督

A.20%

B.30%

C.25%

D.40%

A.二元人力计划较年初增长率

B.二元考核FYP计划达成率

C.合格标准人力计划达成率

D.PP综合指标

E.平台活动量达标率