下列关于员工绩效的特征说法错误的是:()。
A.工作绩效的多因性是指员工绩效的优劣不是由单一因素决定的,而是受制于主客观多种因素
B.工作绩效表现在多维度上
C.员工绩效会由于能力、环境变化而处于动态的变化中,切忌以主观僵化观点看待绩效,体现了绩效考核的动态性
D.工作绩效具有时效性,工作绩效指的是一定时期内的工作绩效
第2题
A.对
B.错
第5题
A.拒不执行党和国家的方针政策以及决策部署的;
B.故意作出与党和国家的方针政策以及决策部署相违背的决定的;
C.私自党和国家方针政策作出不正确解释的;
D.擅自对应当由中央决定的重大政策问题作出决定和对外发表主张的。
第7题
A.拒不执行党和国家的方针政策以及决策部署的
B.故意作出与党和国家的方针政策以及决策部署相违背的决定的
C.擅自对应当由中央决定的重大政策问题作出决定和对外发表主张的
D.发表违反县委重大决定意见
第8题
A.拒不执行党和国家的方针政策以及决策部署的
B.故意作出与党和国家的方针政策以及决策部署相违背的决定的
C.擅自对应当由中央决定的重大政策问题作出决定和对外发表主张的
D.无意错误执行当地政策的
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