A.守法是遵守规范性法律文件,不包括非规范性法律文件
B.守法是行使权利与履行义务的统一
C.中国古代社会奉行"夫生法者君也,守法者臣也,法于法者民也"
D.守法的范围通常与一国法律渊源密切相关
第1题
按照计划制订者的层次和对工作的影响范围、影响程度,计划可以分为战略计划、战术计划和()。A.作业计划B.业务计划C.职能计划D.财务计划
第2题
按照计划制订者的层次和对工作的影响范围、影响程度,计划可以分为战略计划、战术计划和()。 A.作业计划 B.业务计划 C.职能计划 D.财务计划
第3题
按照计划制订者的层次和对工作的影响范围、影响程度,计划可以分为战略计划、战术计划和()。A.作业计划B.业务计划C.职能计划D.财务计划
第5题
A.长期计划、中期计划与短期计划
B.业务计划、人事计划与财务计划
C.战略计划、战术计划与作业计划
D.指令性计划和指导性计划
第6题
A.长期计划、中期计划与短期计划
B.业务计划、人事计划与财务计划
C.战略计划、战术计划与作业计划
D.指令性计划和指导性计划
第7题
A.长期计划、中期计划与短期计划
B.业务计划、人事计划与财务计划
C.战略计划、战术计划与作业计划
D.指令性计划和指导性计划
第8题
按照计划制定者的层次和对工作的影响范围、影响程度,计划可以分为战略计划、战术计划和()。
A.作业计划
B.业务计划
C.职能计划
D.财务计划
第9题
在组织中,按照计划制定者的层次和对工作的影响范围、程度划分,计划分为()计划。
A.战略
B. 战术
C. 政策性
D. 规定性
E. 作业
第10题
按照计划制定者的层次和对工作的影响范围、影响程度,计划可以分为战略计划、战术计划和()。[2007年真题]
A.作业计划
B.业务计划
C.职能计划
D.财务计划
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