A.结果要求有较高信度和效度
B.具有较强的概括性
C.测评标准刚性强
D.具有较强的系统性
E.测评结果不公开
第1题
A.测评结果不公开
B.概括性
E.结果要求有较高信度和效度
第2题
B.具有较强的概况性
第3题
B.具有较强的括性
C.测评标准刚性生强
第4题
A.开发性测评
B.诊断性测评
C.配置性测评
D.考核性测评
第5题
A.诊断性测评
B.配置性测评
C.勘探性素质测评
D.考核行素质测评
第6题
第7题
A.结果不公开
B.系统性强
D.概括性较强
E.有较高的信度与效度
第8题
B.考核性测评
C.开发性测评
D.配置性测评
第9题
A.心理测评
B.考核性素质测评
C.诊断性素质测评
D.标准素质测评
第10题
主要目的是了解素质现状或素质开发问题的人员素质测评类型是()。
D.配罝性测评
第11题
C.开放性测评
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