营销系列组经理维持考核，针对于初次晋升的组经理12个月内直辖组最近3个月FYC累积达到（）

A.3000，2

B.2600,2

C.2500,4

D.1800,4

A.2000，2

B.2200,2

C.2500,4

D.1800,4

A.业务系列人员初次晋升组经理时才享受

B.按照晋升时点拟组建团队规模计奖

C.核发晋升组经理奖时该组经理须维持组经理及以上职级

D.一次性发放

A.3Q

B.4Q

C.5Q

D.7Q

A.3Q

B.4Q

C.5Q

D.7Q

A.13M

B.15.5M

C.16.8M

D.21M

A.1个季度

B.2个季度

C.4个季度

D.8个季度

A.新晋升的组经理B

B.考核维持的组经理C

C.申请保级的组经理D

D.考核降级的高级组经理E

A.维持组经理

B.晋升银质组经理

C.晋升金质组经理

D.晋升部经理

A.7Q

B.6Q

C.5Q

D.4Q

A.新晋升的组经理B

B.考核维持的组经理C

C.申请保级的组经理D

D.考核降级的高级组经理E