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[多选题]

效率工资理论认为。高工资反而降低劳动成本的原因包括()。

A.增加员工的工作压力

B.减低员工流失率

C.增加管理人员的监控

D.吸纳高素质人才

E.提高员工对企业的认同感

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更多“效率工资理论认为。高工资反而降低劳动成本的原因包括()。A.增加员工的工作压力B.减低员工流失率C.”相关的问题

第1题

关于炉管破裂,以下说法正确的有()

A.炉管长期局部过热易发生炉管破裂

B.炉管长期偏流易使炉管破裂

C.发生炉管破裂时,炉膛和炉出口温度下降

D.炉管破裂时按紧急停工处理

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第2题

关于加热炉炉管破裂着火事故的处理,下列选项错误的是()。

A、炉管长期局部过热易发生炉管破裂

B、炉管长期偏流易使炉管破裂

C、发生炉管破裂时,炉膛和炉出口温度下降

D、炉管破裂时按紧急停工处理

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第3题

加热炉炉管结焦后,如不及时处理,可能会造成炉管破裂。()
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第4题

炉管局部过热,火焰直扑炉管,易造成炉管结焦和结焦处被烧穿。()
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第5题

发生反应炉炉管破裂较严重时,要采取紧急泄压,原料泵和反应炉联锁停,炉膛内暂不通灭火蒸汽,待炉管泄漏的物料烧完。()
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第6题

下列情况下,可能会造成加热炉炉管破裂的有()。

A.加热炉炉管干烧

B.加热炉炉管结焦

C.加热炉炉膛温度过高

D.加热炉炉膛负压大

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第7题

加热炉炉管干烧时,应立即熄加热炉,防止炉管烧穿。()
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第8题

预加氢加热炉炉管发生破裂时,应采取哪些紧急措施?
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