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职工病假未满6个月工资按实际休假天数支付病假工资,即:职工工龄不满2年者,支付本人技能工资__;已满2年不满4年者,支付本人技能工资__;已满4年不满6年者,支付本人技能工资__;已满6年不满8年者,支付本人技能工资__;满8年者,支付本人技能工资__()

A.50%;60%;70%;80%;90%

B.40%;50%;60%;70%;80%

C.60%;70%;80%;90%;100%

答案
ABC
更多“职工病假未满6个月工资按实际休假天数支付病假工资,即:职工工龄不满2年者,支付本人技能工资__;已满2年不满4年者,支付本人技能工资__;已满4年不满6年者,支付本人技能工资__;已满6年不满8年者,…”相关的问题

第1题

病假薪酬支付规定:员工当月休病假按休假天数核减和()

A.加班费

B.考核奖

C.岗位工资

D.绩效工资

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第2题

职工不享受当年年休的情形有()

A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B.职工请事假20天以上且单位按规定不扣工资的

C.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的

D.累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的

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第3题

下列不属于不享受当年休假的情形的是()

A.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的

B.职工依法享受寒暑假,其休假天数等于年休假天数的

C.累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的

D.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

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第4题

根据《职工带薪年休假条例》的规定,可享受当年年休假的情形包括:()。
A、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

C、累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的

D、职工依法享受寒暑假,其休假天数少于年休假天数的

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第5题

根据《职工带薪年休假条例》,可享受当年年休假的情形包括()
A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

C.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的

D.职工依法享受寒暑假,其休假天数少于年休假天数的

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第6题

根据《职工带薪年休假条例》的规定,可享受当年年休假情形包括()
A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数

B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资

C.累计工作满一年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上,请病假累计4个月以上的

D.职工依法享受寒暑假,其休假天数少于年休假天数的

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第7题

生产工人辅助工资:是指生产工人年有效施工天数以外非作业天数的工资,包括 ()动工作、探亲、休假期间的工资,因气候影响的停工工资,女工哺乳时间的工资,病假在 工资及产、婚、丧假期的工资。。

A.职工学习、培训期间的工资

B.辅助劳动工资

C.12个月以内

D.6个月以内

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第8题

下列属于职工不能享受当年年休假的情形的是()。 A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数 B.职工

下列属于职工不能享受当年年休假的情形的是( )。

A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数

B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资

C.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上

D,累计工作满20年以上的职工,请病假累计3个月以上

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第9题

带薪假工资是指国家规定给予发放全部或部分工资的休假期间的工资,下面描述错误的是()

A.产假、工伤假:带薪假工资=前12个月平均工资/21.75×休假天数

B.病假:带薪假工资=上年度月平均工资/21.75×休假天数×计发比例

C.产假、病假当日都没有工资计发

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第10题

员工病假期间,岗位工资和综合补贴按实际休假的工作日天数每天扣减百分之多少()

A.1

B.2

C.3

D.4

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