B.听取考核对象的总结汇报
C.了解核实,采取查阅资料、实地调研、舆情分析、个别谈话、民主测评等方式,核实印证有关情况,必要时可以向纪检监察机关或者审计、信访等部门了解情况
D.形成考核结果,对领导班子和领导干部作出评价
第1题
A.平时考核
B.年度考核
C.专项考核
D.任期考核
第2题
第3题
A.诉讼
B.复核
C.复议
D.申诉
第4题
第5题
A.总结述职
B.民主测评
C.个别谈话
D.了解核实
第6题
A、平时考核
B、年度考核
C、专项考核
D、季度考核
第7题
A.考核对象和主体
B.考核内容
C.考核形式
D.考核程序和方法
E.考核等次以及考核结果的使用
第8题
A.了解核实
B.制定方案
D.听取考核对象的总结汇报
第9题
A.明确目标和对象
B.选择考核内容
C.选择考核方法
D.确定考核标准
E.确定考核时间
第10题
第11题
A.党建工作考核
B.专业工作考核
C.专项工作考核
D.红线指标考核
E.公司领导评价
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