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[单选题]

下面对股权激励政策描述不正确的是()

A.股权激励政策是对公司全员进行分配的

B.股权激励政策要考虑不同部门工作性质的不同

C.股权激励政策要考虑论资排辈氛围下,新晋员工如何与老员工竞争的问题

D.股权激励政策运用的不恰当会导致特定时间段的离职比例升高

答案
A、股权激励政策是对公司全员进行分配的
更多“下面对股权激励政策描述不正确的是()”相关的问题

第1题

中关村国际人才创新创业生态系统:人才激励政策。不断创新股权投资与股权激励先行先试政策,形成以劳动、资本、技术、管理等要素按贡献参与分配的办法。()
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第2题

下列不属于人才激励保障机制的是()。

A.完善分配、激励、保障制度

B. 统筹协调收入分配,稳步推进工资制度改革

C. 加强政府对人才流动的政策引导和监督

D. 建立产权激励制度,推行股权期权中长期激励

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第3题

实行以增加知识价值为导向的分配政策,加强对创新人才的股权、期权、分红激励。()A.正确B.错误

实行以增加知识价值为导向的分配政策,加强对创新人才的股权、期权、分红激励。()

A.正确

B.错误

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第4题

对于激励政策,以下哪些选项的描述是不正确的()

A.总行的激励政策优先于分行激励政策,对于总行的激励政策,分行不能修改

B.支行看到的激励政策是总行的激励政策

C.分行的激励政策可以在总行的激励政策上进行修改

D.支行看到的激励政策是分行的激励政策

E.以上都不对

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第5题

企业通过一系列薪酬政策激发员工的工作热情和创造潜能的方法是()。

A、分红激励

B、股权激励

C、薪酬激励

D、物质激励

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第6题

下列不是享受递延纳税政策的非上市公司股权激励(包括股票期权、股权期权、限制性股票和股权奖励,下同)须同时满足以下条件的目的是()。

A.规范股权激励行为

B.鼓励长期投资

C.防止逃漏税款

D.促进社会公平

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第7题

下列条件中享受递延纳税政策的非上市公司股权激励须同时满足的有()。

A.属于境内居民企业的股权激励计划

B.股权激励计划经公司董事会、股东(大)会审议通过

C.激励标的应为境内居民企业的本公司股权

D.股票(权)期权自授予日起应持有满3年,且自行权日起持有满1年

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第8题

从本质上来说,股权激励是企业对管理层或者员工进行的一种经济利益分配。()

从本质上来说,股权激励是企业对管理层或者员工进行的一种经济利益分配。()

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第9题

不同类型公司实施股权激励存在相同的问题。()

不同类型公司实施股权激励存在相同的问题。()

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第10题

与奖金、福利等现金激励类似,股权激励是企业以股权形式对员工的一种激励。()Y、对N、错

与奖金、福利等现金激励类似,股权激励是企业以股权形式对员工的一种激励。()

Y、对

N、错

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第11题

创新推动科技创新包括:()和(),扩大股权和分红激励政策实施范围;保护知识产权、打击侵权行为。A

创新推动科技创新包括:()和(),扩大股权和分红激励政策实施范围;保护知识产权、打击侵权行为。

A.科技成果使用处置

B.收益管理改革

C.成果使用

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