第3题
A.小组负责制与责任制护理相结合原则
B.护理人员参与原则
C.以患者需求为导向原则
D.弹性排班原则、合理有效原则、因地制宜原则
E.连续性排班与分层管理相结合原则
第5题
A.护理分工方式
B.护理人员素质
C.护理单元特殊需求
D.护理工作时段特点
E.医院政策
第6题
下列属于护理人员排班基本原则的是
A、满足护士排班需求原则
B、符合医院政策原则
C、确保工作安全原则
D、以护士为中心原则
E、保持各班工作量均衡原则
第8题
B、孟斯特伯格
C、梅奥
D、马斯洛
E、泰勒
他所提出的理论是A、人类需要层次理论
B、人类行为理论
C、科学管理理论
D、工业心理学理论
E、成熟度理论
关于我国的护理人力资源,叙述正确的是A、医院护士至少应占卫生部统计人员的比例为30%
B、护理人力资源分布地区差异较小
C、男、女比例差别不大
D、职称结构分布不合理
E、护理人力资源年龄分布差异较小
下列排班方式中能表现出较高的自主性及工作满意度,并提高士气的是A、循环式排班
B、电脑辅助的传统式排班
C、自我排班
D、集权式排班
E、分权式排班
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