下列说法正确的是（）。

A．使员工了解组织绩效，以及工作所需的相关信息

B．使被授权的员工一切高度服从领导指示

C．使被授权的员工更加充分了解自己上级的职权和需要

D．以上都对

组织各个层次的目标被清晰定义，从而构成了一个一体化的目标网络或称为()。

A．手段一目的链

B．组织图谱

C．战略计划

D．可能性计划

A．人们不仅关心自己的绝对报酬，而且关心自己和他人在工作报酬上的相对关系

B．员工倾向于将自己的产出投入比与他人的产出投入比相比较

C．员工所做的比较都是纵向的，即与组织内和组织外的其他人比较

D．辞职是感到不公平的员工恢复平衡的方式之一

E．对于有不公平感的员工应予以及时引导或调整报酬

A．组织纪律处分

B．员工表现不佳

C．组织裁减结构层次

D．员工工作意向的改变

A．人们不仅关心自己的绝对报酬，而且关心自己和他人工作报酬上的相对关系

B．员工倾向于将自己的产出投入比与他人的产出投入比相比较

C．员工所做的比较都是纵向的，即与除组织以外的其他人比较

D．辞职是感到不公平的员工恢复平衡的方式之一

E．对于有不公平感的员工应予以及时引导或调整报酬

A．使用他组织中的质量政策，因为他的组织承担主要的工作

B．向项目发起人申请额外的经费建立一个质量规则

C．向所有组织寻求意见组成一个质量规则

D．与来自各个组织的项目团队成员一起制^项目的质量政策，但为了避免负面影响不告诉其他人

A．工作分解结构（WBS）

B．物料清单（BOM）

C．风险分解结构（RBS）

D．组织分解结构（OBS）