A.工作岗位研究
B.工作岗位分析
C.工作岗位评价
D.工作岗位说明书
E.工作岗位调査
第1题
A.工作岗位研究
B.工作岗位分析
C.工作岗位评价
D.工作岗位说明书
E.工作岗位调查
第2题
第3题
A.工作岗位标准
第4题
第5题
第6题
A.制定的过程
B.所依据的原理
C.制定的标准
第7题
第8题
工资管理的前提是使员工了解企业工资制度所依据的原理,信任并接受企业的工资制度。()
第9题
()是科学制定企业薪酬制度的前提和依据。
A.企业的薪酬原则和策略
B.工作岗位分析与评价
C.企业薪酬制度结构的确定
D。制定薪酬等级与薪酬标准
第10题
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