下列属于设定工程项目绩效目标的要求的是（）

A．绩效目标的设定情况

B．资金投入和使用情况

C．为实现绩效目标制定的制度、采取的措施等

D．绩效目标的实现程度及效果

A．怎样选择员工能力发展目标

B．绩效目标由谁设定

C．优秀绩效目标的特点

D．区分绩效目标的优先次序

E．评估绩效目标的完成情况

国际环境的多变性影响跨国公司绩效评估长期目标的设定。()

A．认识绩效管理

B．绩效管理体系的建立

C．绩效目标的设定

D．绩效是企业管理的重要组成部分

A．工程项目绩效评价是工程项目综合管理的重要方面之一

B．工程项目跟踪评价的作用之一可以作为预测项目建设终结绩效的依据

C．绩效目标的设定应当满足项目所有利害关系人的具体要求

D．工程项目中间评价时间包括阶段性评价和定期评价两类

E．召开状态评审会议是编写绩效报告前经常采用的方法

A．确保业主获知工程项目进展情况

B．满足业主检查工程项目进展情况的需求

C．作为预测项目建设终结绩效的依据

D．作为考核工作成果，实行奖惩的依据

E．绩效目标的设定应当是合理的

A．绩效评价的作用可以进一步确认项目组织对工程项目承诺的实现程度

B．广义的项目绩效评价包括建设过程中的评价和项目完成后的后评价

C．项目绩效目标必须准确化、具体化、定量化

D．绩效目标的设定应当满足全部项目利害关系人的要求

E．绩效报告的内容包括项目计划和项目计划的进展报告

设定绩效目标的要求不包括()。

A．必须准确化

B．必须客观化

C．应当是合理的和可以达到的

D．必须现代化