第1题
成功的跨文化谈判应当尽可能挖掘文化差异中的整合机会。()
第2题
A．不要过分挖掘差异中的整合机会
B．主动运用提议引导谈判局势
C．避免归因错误
D．不要出于迎合对方的目的而盲目使用自己并不熟悉的策略
第3题
A．正确认识文化差异
B．尊重驻在国文化
C．求同存异
D．管理人员本土化
E．加强冲突管理
第4题
认同文化差异是跨文化沟通策略中最有效的一种。()
第5题
跨文化的基本前提是存在文化差异，个体层面的文化差异是跨文化差异的
A.宏观层面
B.中观层面
C.微观层面
D.浅表层面
第6题
第7题
A．承认文化差异
B． 了解文化差异
C． 认同文化差异
D． 融合文化差异
第8题
A．利用文化差异
B．以平等之心对待其它文化
C．在体验中察觉深层次的文化身份感
D．拥有文化反省力
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