试用期员工需（）提交书面转正申请书，有OA账户的员工自行发起转正申请流程，无OA账号的将转正申请书交所在单位办公室内勤在OA上发起转正申请流程

A．转正申请表

B．邮件请示

C．OA系统转正流程

D．试用期总结报告

A．转正申请表

B．邮件请示

C．OA系统转正流程

D．试用期总结报告

A．转正申请表

B．邮件请示

C．OA系统转正流程

D．试用期总结报告

A．两个月试用期准满自动转正

B．由人力资源组织员工填写《试用期考核鉴定表》并按审批流程签署考核鉴定意见，通过后办理转正手续

C．两个月试用期满考试转正

D．两个月试用期满提交申请转正

A．①③②⑤⑥

B．③④②⑤⑥

C．④①⑤②⑥

D．③②①⑤⑥

A．OA流程新增/变更申请

B．“员工上下级、部门、岗位变动后OA系统调整”

C．营业员录用申请

D．营业员/见习店长转正申请

A．OA流程新增/变更申请

B．“员工上下级、部门、岗位变动后OA系统调整”

C．营业员录用申请

D．营业员/见习店长转正申请

A．OA流程新增/变更申请

B．“员工上下级、部门、岗位变动后OA系统调整”

C．营业员录用申请

D．营业员/见习店长转正申请

A．《员工转正申请审批表》

B．《试用期月度报告表》

C．《试用期工作总结》

D．《试用期员工考核表》