关于固定加班说法正确的有几项（）

A．休息日加班的时长为8小时工作制

B．固定周六上午加班半日

C．阶段性周单休

D．休息日加班必须安排在周末

A．单休的二级部门休息日加班，由二级部门安排

B．大小周的二级部门，自行安排加班时间

C．大小周的二级部门有固定的加班时间

D．单休二级部门休息日加班需经过一级部门主管审批同意

A．基本工资做基数

B．最低工资当基数

C．加班统一乘以100%

D．月固定加班费30

A．民航航班有二种：固定航班、加班飞行和包机飞行

B．加班飞行是按照旅行社要求在现有航线上或现有航班以外进行的专用飞行

C．乘坐飞机必须携带有效身份证件(如身份证、护照)

D．已订妥日期、航班和座位的机票叫OK票

A．在标准工作日以外继续从事生产或工作属于加班

B．员工自愿延长工作时间的不属于加班

C．综合计算工时制人员在标准工作时间内没有加班收入

D．实行计件工资制的，再额定安排工作的不应认定为“加班”

E．实行不定时工作制的领导者没有加班收入

A．在标准工作日以外继续从事生产或工作属于加班

B． 员工自愿延长工作时间的不属于加班

C． 合计算工时制人员在标准工作时间内没有加班收入

D． 实行计件工资制的，再额定安排工作的不应认定为"加班"

E． 实行不定时工作制的领导者没有加班收入

以下关于职工加班时间的说法中，正确的有()。

A .用人单位由于生产经营需要可以延长工作时间，一般每日不超过2小时

B .因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时

C .劳动者每月加班时间累计不得超过36小时

D .用人单位要延长工作时间必须与工会和劳动者协商

A．甲应当首先就加班事实的存在承担举证责任

B．用人单位首先应当就加班事实不存在承担举证责任

C．甲若有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果

D．用人单位负全部举证责任