从规划内容上看，企业员工培训规划可以分为（ ）。

B．对象

C．目的

D．期限

A.培训课程规划

B.企业业务职能部门的培训规划

C.员工培训开发的战略规划

D.员工培训开发的管理规划

E.教学资源规划

B．期限

C．标准

D．内容

A.从规划的内容看，分为员工培训开发的战略规划和员工培训开发管理规划和其他规划

B.员工培训开发的战略规划，即全局性规划

C.员工培训开发管理规划，即全局性规划

D.员工培训开发管理规划的作用是在明确“谁最需要培训，培训什么”

B.整体发展计划

C.培训实施计划

D.培训管理计划

E.部门培训计划

B．必须可靠

C．必须具有针对性

D．具有高效性