第1题
B．员工业绩
C．个人资历
D．个人能力
E．组织文化
第2题
第3题
A、以能力为核心
B、以岗位为核心
C、以业绩为核心
D、权力
第4题
B．员工不知道文件中的特殊规定
C．员工知道工艺要求，但不按标准执行
D．顶岗记录未及时填写，顶岗人员不具备资质
第5题
A、Power
B、Person
C、Position
D、Performance
第6题
此题为判断题(对，错)。
第7题
B．使用F/O的音响设备和第三成员的音频控制面板
C．使用其它指定设备
第8题
第9题
B．加权
C．价值判断
D．推理
E．演绎
第10题
1. 搜题次数扣减规则：
备注：网站、APP、小程序均支持文字搜题、查看答案；语音搜题、单题拍照识别、整页拍照识别仅APP、小程序支持。
2. 使用语音搜索、拍照搜索等AI功能需安装APP（或打开微信小程序）。
3. 搜题卡过期将作废，不支持退款，请在有效期内使用完毕。
为了保护您的账号安全，请在“上学吧”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！
您认为本题答案有误，我们将认真、仔细核查，如果您知道正确答案，欢迎您来纠错
重要提示：
请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁！
更多“基于“3P”的薪酬体系设计理念包含哪些要素”相关的问题
客服
TOP
警告：系统检测到您的账号存在安全风险
