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[单选题]

企业的卫生规章制度包括:员工定期制度与卫生知识培训制度()

A.健康检查

B.卫生检查

C.健康记录

D.出勤考核

答案
A、健康检查
更多“企业的卫生规章制度包括:员工定期制度与卫生知识培训制度()”相关的问题

第1题

飞翔煤矿为了加强健康和安全管理,专门组织人员编写了劳动安全规定。按照规定,公司新职工必须经过三级安全教育并经考核合格后方可上岗,且安全教育时间不得少于50个学时。安全教育里包括了劳动安全文化的基本知识,企业劳动安全卫生规章制度及状况,劳动纪律和有关事故案例,车间主要危险危害因素及安全事项,预防工伤事故和职业病的主要措施等内容。公司规定,各级安全教育工作由相应级别的主管负责。同时,公司法定代表人和厂长、经理也必须经过安全教育并经考核合格后才能任职。公司还将安全教育工作纳入培训教育年度计划和中长期计划中,所需人员、资金和物资都及时给予保证。规定实施一年后,飞翔煤矿的安全事故发生率下降了很多,一年里仅出现了一次3人受伤的安全事故。

(1)、公司新职工必须经过三级安全教育并经考核合格后方可上岗,且安全教育时间不得少于50个学时。这里所说的三级安全教育中的“三级”指的是()。

A、企业级、车间级、班组级

B、企业级、部门级、个人级

C、厂长级、车间主任级、工人级

D、企业级、部门级、车间级

(2)、飞翔煤矿规定,各级安全教育工作由相应级别的主管负责。这体现了()在健康与安全管理中的责任。

A、员工

B、专业人员

C、团队领导

D、技术骨干

(3)、在健康与安全管理中,员工的责任不包括()。

A、努力合作,履行法律义务

B、遵循安全规则和程序

C、做出适当的规定来确保工作环境安全

D、正确使用工作设备

(4)、公司法定代表人和厂长、经理也必须经过安全教育并经考核合格后才能任职,其中团队领导的责任不包括()。

A、进行安全维护

B、遇到危险挺身而出

C、计划、实施监控并检查

D、进行风险评估

(5)、企业新职工应按规定通过三级安全教育并经考核合格后方可上岗,新职工不包括()。

A、新聘正式员工

B、新招兼职人员

C、新招合同工

D、新客户

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第2题

此题为判断题(对,错)。

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第3题

企业应对从业人员进行()培训,保证从业人员具备满足岗位要求的安全生产和职业卫生知识,熟悉有关的安全生产和职业卫生法律法规、规章制度、操作规程,掌握本岗位的安全操作技能和职业危害防护技能、安全风险辨识和管控方法,了解事故现场应急处置措施
A、安全教育和职业卫生教育培训

B、入场教育和安全技术交底

C、安全操作规程和安全知识教育

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第4题

一级安全培训的内容有哪些?()
A.国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准

B.安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识

C.分公司安全生产规章制度和劳动纪律

D.员工安全生产权利和义务;

E.有关事故案例(包括全国、全省、全市和本单位);其他需要培训的内容

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第5题

食品生产企业应当建立健全食品安全管理制度,每年对职工进行()培训。

A. 工艺技术知识

B. 食品卫生知识

C. 食品安全知识

D. 安全生产知识

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第6题

食品生产企业依法应当履行的食品安全职责和义务包括()。
A、保持生产场所和条件持续符合食品安全要求

B、建立健全食品安全管理制度,配备食品安全管理人员

C、组织职工进行食品安全知识培训

D、组织从事接触直接入口食品工作的食品生产人员进行健康检查,及时调整患有国务院卫生行政部门规定的有碍食品安全疾病或病症的人员工作岗位

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第7题

安全教育培训的主要内容是:国家和集团公司有关职业安全卫生的方针、政策、法律、法规、制度和标准;安全管理、安全技术、职业卫生和安全文化等知识;易发事故的基本知识;有关事故案例及事故应急管理等。()

此题为判断题(对,错)。

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第8题

牛场的规章制度包括岗位责任制度、 、 、防疫与兽药使用制度、奖惩制度等。
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第9题

此题为判断题(对,错)。

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第10题

水库调度主要规章制度包括()及培训制度、对外联系制度、其它有关管理制度等。

A. 运行值班制度

B. 分析总结制度

C. 汇报制度、水调自动化运行管理制度

D. 资料整编汇编制度

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