工伤保险遵循的主要原则有无过失补偿原则，个人缴费原则，补偿直接经济损失原则和补偿与预防康复相结合原则。

A、无过失补偿原则

B、个人不缴费原则

C、补偿直接经济损失原则

D、补偿与预防、康复相结合原则

A、无过失补偿原则

B、补偿直接经济损失原则

C、企业或雇主缴费原则

D、补偿与预防、康复相结合原则

E、按风险程度征收、调整保险费原则

A、无过失补偿原则

B、个人不缴费原则

C、补偿直接经济损失原则

D、因工伤残与非因工伤残区别对待原则

E、补偿与预防、康复相结合原则

A、无过失补偿原则

B、个人不缴费原则

C、补偿直接经济损失的原则

D、因工伤残与非因工伤残区别对待原则

E、补偿与预防相结合原则

F、补偿与康复相结合原则

A、个人不缴费原则

B、无过失补偿原则

C、补偿直接经济损失的原则

D、补偿与预防相结合原则

E、因工伤残与非因工伤残区别对待原则

F、补偿与康复相结合原则

A．有过失补偿原则

B．优待原则

C．职业病按疾病对待原则

D．不区分直接损失和间接损失原则

A．有过失补偿原则

B．优待原则

C．职业病按疾病对待原则

D．不区分直接损失和间接损失原则

A. 补偿不究过失

B. 选择性参保原则

C. 无过失责任补偿

D. 单位和个人共同分担员工工伤损失

B.个人不缴费原则

C.风险分担、互助互济原则

D.区分因公和非因工原则

E.补偿直接经济损失原则