第1题
A、努力与绩效的联系
B、奖赏与个人目标的联系
C、努力与个人目标的联系
D、绩效与奖赏的联系
E、绩效与个人目标的联系
第2题
第3题
B.绩效与奖励的联系
C.个人目标与绩效的联系
D.奖励与个人目标的联系
第4题
A.基础是自我利益
B.核心是双向期望
C.关键是正确识别个人目标和判断三种联系
D.是由美国心理学家弗鲁姆在20世纪60年代中期提出并形成
第5题
a 、弄清个人目标与三种联系
b 、奖赏要高
c 、制订低工作任务目标
d 、维护组织良好人际关系
第6题
A.努力一绩效的联系
B.个人目标一组织目标的联系
C.奖赏一个人目标的联系
D.绩效一奖赏的联系
E.努力一组织目标的联系
第7题
A.努力一绩效联系
B.绩效一奖赏联系
C.奖赏和个人目标实现之间的联系
D.以上各项
第8题
第9题
A.努力—绩效 B.努力—奖赏
C.奖赏—个人目标 D.绩效—奖赏
第10题
A.为员工设置高的工作目标,促使他不断发展
B.为员工提供最多的物质上的资助,激励其努力工作
C.为员工设置畅通的晋升路径,让其知道晋升的无限可能
D.为员工设立严明的奖惩机制,一旦工作表现不良即会受罚
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